0571-2828-5228
杭州市天目山路313号
新闻中心
返回
返回
绩效考评、权重评分、问卷调查
表单收集、优秀评选、民意收集、创意甄选......
钉钉微投票专业版通通可以搞定
这么厉害是不是很复杂
操作可是简单的很
全程“傻瓜”式操作
再加上小编给你整理的秘诀
让你分分钟玩转微投票
各种活动开展
各种投票、调查、考核......
让你事半功倍
微投票六大功能模块
可用于评优评先、点餐统计、LOGO评选、视频评选、口号评选等场景。
可用于满意度打分、员工评价、节目打分、福利选购、分数上报等场景。
可用于表单收集、满意度调查、民意调查、消费者分析、多主题同时投票等场景。
优秀员工的评选可以用该模块发起，多种先进员工评选可以同时发起，大大提高人力资源部门优秀员工统计的效率，以前可能要发10几个，现在一个就搞定了。
各类先进员工评选可同时进行
优秀员工评选带理由，选择理由一键导出，有效解决了过去评选原因无从考证的缺点， 让各项评选有凭有据。
评选可带理由
可用于员工测试、比赛评分、多对象评测、选择打分等场景。
在进行员工评测的时候，可以对多人同时进行评测，如张三、李四、王五同时进行评测，但是发布者只需要发布一次，这也大大降低了发布者的工作量。
普通评测-比赛评分参与
企业文化考试、产品熟悉度考试等员工评测，通通可以通过微投票来实现，大大降低了纸张的损耗，提供了工作的效率。
普通评测-员工测试
可用于360度人员评测、360度部门评测、不同评委不同角度评测等场景。
编辑360度评估时，可以对每一个评估题目都设置不同的评分人员，且这些评分人都可以设置不同的评分权重。
360度评估设置
可用于员工互评、下属+员工+上级同时评，还可设置多级指标，绩效考核可设置评分权重：如自评占总分比重的20%，互评占20%，领导评分占60%。
绩效考核-自评+互评+领导评设置
绩效考核参与
问：那微投票发布的内容只能钉钉组织架构内的人参与吗？
答：当然不是！还可以将内容分享到QQ、微信、支付宝、微博等平台，号召大家一起来参与，结果实时可见！
问：比赛评分、绩效考核、高级评测、员工测试的结果是如何统计的呢？
可以按照被评人总分，各组评分及各个评分人的评分明细分别统计。
评测最终结果一目了然
问：员工评选的结果中每个员工的得票数，得票理由都看得见吗
答：结果中都有展现的。
问卷结果统计一目了然
结果导出后可查看被选理由
问：微投票专业版功能可以设置投票结果只有指定的人可以看吗？
答：当然可以啦！
问：参与投票或者测评可以匿名吗？
答：为了保护参与人的隐私，是可以匿名的。
问：那微投票专业版怎么防止参与人因为不认真导致结果失真呢？
答：可以要求参与人填写选择或者评分的理由，在评分中，可设置每一组去掉最高最低分。也可以设置不允许参与人在评分时满分提交。
问：有扣分功能吗？
答：是有扣分功能的，可以设置。
问：如何升级专业版(问卷、绩效、权重打分、投票、打分等全功能)呢？
答：安卓手机用户可以直接在钉钉应用中心微投票页面升级，苹果手机用户请联系客服升级，我们的客服电话是0571-28285228
问：那如果我看了文章还有不明白的地方我要怎么办呢？
答：可以在钉钉应用市场找到微投票然后可以直接钉钉联系到我们的技术服务人员啦。当然啦，也可以致电我们，我们的电话是0571-28285228
开通链接：https://app.qsban.cn
开通免费试用15天哦
有更多问题可以钉钉扫一扫入群提问哦
最后，轻松办软件祝您
日圆，月圆，梦圆，团团圆圆
官源，财源，路源，左右逢源
人缘，福缘，份缘，缘缘不断
情愿，心愿，意愿，愿愿随心
